Propósito
Transformar a gestão.
Missão
Contribuir para uma cultura vencedora.
Valores
Confiança, transparência, comprometimento,
união, igualdade e lealdade.
Hoje às informações são acessadas de forma muito mais rápida,
por isso o atual modelo de aprendizagem está superado.
Daqui pra frente, vai se buscar viver mais experiências e
realizar múltiplas tarefas ao mesmo tempo.
Muitas empresas não conseguirão se adaptar a esse
novo comportamento e fecharão as suas portas.
"A cultura come a estratégia no café da manhã."
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